德国专家PeterMariaNadler到萍乡陶瓷产业基地指导企业解决技术难题；服装缝纫技术能手胡耀林获全市高技能人才荣誉称号……。近年来，湘东区打出集聚高层次人才“组合拳”，外引“金凤凰”，内育“千里马”，不断优化人才发展环境，为全区科技创新发展和经济转型升级提供了强大的智力支持和人才保障。

　　近年来，该区与85所科研院校对接联姻，在湘东设立技术推广站和建立教学实践基地；聘请了清华大学博士生导师潘伟、中科院博士栾兆坤等28名高层次人才作为全区的科技顾问，并有留日博士孔力、清华大学博士冯斌等6名博士到博士创业园内投资兴业；在项目招商中采取“项目引才”、“捆绑式引才”等办法，共引进各类紧缺型人才2000余人。引进的重点高层次人才主持或参与的国家级科技项目7项，省级项目11项，市级项目16项，这些科技（或专利）成果陆续被应用到生产实践当中，近3年来累计实现工业增加值近90亿元，实现利税70余亿元。

　　该区在坚持多渠道引进人才的同时，积极培育本地人才团队。充分发挥萍乡工业陶瓷技术服务中心、湘东职业中专等培训机构的作用，每年向社会输送技能型人才3000余人。整合农业、劳动就业等部门的培训资源，培养造就出彭国龙、刘炳才等一大批“土专家”、“田秀才”。同时，该区成立企业管理人才培训中心，通过组织企业经营管理人员参加各类考察培训、讲座，为全区经济发展培育“智囊团”。目前，全区技能型人才、专业技术人才、经营管理人才和农村实用人才等五类人才总数达到36000余人，人才占有率居全市前列。